Bei dieser Form des Coachings unterstütze ich Sie darin, Ihren eigenen persönlichen Führungsstil weiterzuentwickeln.
Ich arbeite mit Ihnen ziel- und lösungsorientiert und gehe von den konkreten Aufgaben und Herausforderungen Ihrer derzeitigen Funktion aus.
Dabei soll die Reflexionsfähigkeit bezüglich des momentanen Führungsverhaltens gestärkt werden. Unter Einbeziehung Ihrer vorhandenen Ressourcen, Ihrer eigenen Vorstellungen (wie z. B. des eigenen Wertesystems) und Ihrer Möglichkeiten können Sie so Ihren individuellen Stil entwickeln.